Главная страница --> Ведение бизнеса

Применение ККТ при расчетах с индивидуальными предпринимателями



У организаций, имеющих в числе контрагентов индивидуальных предпринимателей, часто возникают вопросы о том, как правильно оформить расчеты с ними.

Законодатель, в соответствии с пунктом 1 статьи 2 Закона №54-ФЗ предписывает организациям - при осуществлении наличных денежных расчетов (при получении наличных денежных средств) при продаже товара, выполнении работ или оказании услуг в обязательном порядке применять ККТ, и, следовательно, выдавать клиенту (в том числе и индивидуальному предпринимателю) чек, пробитый по ККТ.

Обратите внимание!

При продаже товаров за наличный расчет следует иметь в виду, что Указание ЦБ РФ от 14 ноября 2001 года №1050-У «Об установлении предельного размера расчетов наличными деньгами в Российской Федерации между юридическими лицами по одной сделке», установившее предельный размер наличными денежными средствами в сумме 60 000 (Шестьдесят тысяч) рублей по одной сделке, распространяется только на расчеты между юридическими лицами. Если же один из участников сделки является индивидуальным предпринимателем, то могут быть осуществлены наличные платежи в сумме, превышающей данный лимит. Причем в данном случае не имеет значения, кто кому платит – юридическое лицо предпринимателю или предприниматель юридическому лицу.

Более подробно с вопросами применения ККТ при расчетах с индивидуальными предпринимателями Вы можете ознакомиться в книге ЗАО «BKR-Интерком-Аудит» « Кассовые аппараты от приобретения до выбытия».

Данный материал подготовлен группой консультантов-методологов ЗАО «BKR-Интерком-Аудит»

 



Источник : РОСЭК



[Высказать свое мнение]




Похожие по содержанию материалы:
Учет операций представительства и головной организации ..
Материальная ответственность должностных лиц организации ..
Учет расходов на приобретение справочно-правовых систем ..
Списание основных средств в результате хищения ..
Учет незавершенного производства на предприятиях легкой промышленности ..
Предпринимательская деятельность общественного объединения ..
Бухгалтерский учет в геологоразведочных организациях ..
Рекламный видеоролик ..
Учет иностранных и международных организаций в связи с открытием ими счетов в банках на территории Р ..
Учет расходов подрядчика на заключение договоров на строительство ..
Бухгалтерский учет и налогообложение неденежных займов ..
Налоговый учет операций с давальческим сырьем ..
Учет движения материальных ценностей ..


Похожие документы из сходных разделов


Договор товарного кредита и единый социальный налог


Если договор товарного кредита заключен с физическим лицом, которое в соответствии с условиями договора получает проценты за предоставленное организации-заемщику имущество, то обязанности по уплате единого социального налога (далее ЕСН) по доходу в виде процентов не возникает.

Объект обложения ЕСН определен статьей 236 НК РФ. В соответствии с пунктом 1 статьи 236 НК РФ не относятся к объекту налогообложения выплаты, производимые в рамках гражданско-правовых договоров, предметом которых является переход права собственности или иных вещных прав на имущество (имущественные права), а такж

[ознакомиться полностью]

Расходы на оплату труда в строительстве


Планирование расходов на оплату труда в строительстве .

В элементе «Затраты на оплату труда» отражаются затраты на оплату труда всего строительно-производственного персонала и линейного персонала при включении его в состав работников участков (бригад), занятых непосредственно на строительных работах. Данные затраты включают премии за производственные результаты, стимулирующие и компенсирующие выплаты.

В состав расходов на оплату труда по принятым системам и формам включаются:

·       выплаты заработной платы за фактически выполненную работу, исчисленные исход

[ознакомиться полностью]

Трудовые книжки порядок ведения


Все записи в трудовой книжке производятся без сокращений и имеют свой порядковый номер в пределах соответствующего раздела.

Согласно пункту 9 «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 года №225 «О трудовых книжках» (далее Правила ведения и хранения трудовых книжек), в трудовую книжку при ее оформлении вносятся следующие сведения о работнике:

·         фамилия, имя, отчество;

·         дата рождения (число, месяц, год);
[ознакомиться полностью]



При перепечатке материалов ссылка на RADAS.RU обязательна
Редакция:
^наверх
Rambler's Top100